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公司組織開展2024年度“安全管理心理學”培訓
來(lai)源：安全管理部 盧迪(di) 日期：2024-04-09 16:12:00 瀏覽次數：
打印4月8日(ri)，由(you)長江路橋（路面分公(gong)司(si)）承辦的建設集團2024年度安全管理(li)(li)心理(li)(li)學培訓在鄂(e)州機場二期項(xiang)目部順(shun)利召開(kai)。建設集團安全總監(jian)李曉東出席(xi)并進行開(kai)班致辭，公(gong)司(si)安全總監(jian)熊志江主持會議，建設集團各子(zi)（分）公(gong)司(si)、項(xiang)目部共計(ji)120余人(ren)參(can)加培訓。
李曉東在開班致辭中強調，一是警鐘長鳴，以如履薄冰的責任感抓好安全生產。要深化思想認識、扛起安全責任，將“僥幸、麻痹、偷懶、逞能、莽撞、心急、煩躁、賭氣、自滿”作為事故隱患進行治理。結合建設集團“治本攻堅”“五化同步”方案，重點加強對產業工人心理行為管理及心理引導，切實降低事故風險，保障公司整體安全形勢平穩。二是以培促管，夯基固本全面提升安全管理能力。要全面深入掌握安全生產法律法規的規定和業務要求，進一步明確安全生產“一崗雙責”責任制，從“講政治、保穩定、促發展”的高度，扎扎實實開展安全培訓工作，擔負起“促一方發展、保一方平安”的政治責任。三是學以致用，主動作為踏實走好2024新征程。持續提高思想認識，落實安全責任，抓好落實全年安全生產重點工作。把培訓成果轉化為解決安全生產問題、應對安全風險挑戰的工作能力，為推動建設集團安全發展持續注入強大動力活力。
培訓邀請了武漢理工大學心理健(jian)康與職業發展研究所(suo)雷五明教授、安諾保險經紀劉(liu)毅、智行國際(ji)(ji)周(zhou)闖等(deng)專業講師。授課主題圍繞(rao)安全(quan)管(guan)理心理學實際(ji)(ji)運用(yong)、安全(quan)健(jian)康心理疏導、保險條(tiao)款解讀、索賠(pei)流程以(yi)及安全(quan)信息化管(guan)理系統實操等(deng)多(duo)項內容開展，通(tong)過(guo)理論精講、案例(li)分析、交流分享相(xiang)結合的方式，促進學員(yuan)技能(neng)素養(yang)得到(dao)全(quan)面提升。
會后，安全管理部組織全體培訓人員開展知識測試。下一步，公司將以此次“安全管理心理學”培訓為契機，堅持底線思維、樹牢紅線意識、強化風險管控、提升監管效能，為企業可持續高質量發展筑牢安全基礎。
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